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BBC에 따르면 다양성은 미래의 방식이며, 이제 카메라 뒤에서 일하는 사람들의 최소 25%가 어떤 종류의 소수를 대표해야 할 것입니다.
이 정책은 오랫동안 인종 및 사회경제적 다양성의 최전선에 서 있는 BBC에게 새로운 것이 아니며, 작년에는 프로그램의 82%가 20%의 대표성이라는 이전 목표를 달성했습니다.
이는 5% 증가한 것으로, 지난 36개월 동안 2억 4천만 파운드 이상의 투자가 이뤄진 다양성 노력의 일환이며, 향후 몇 년 동안 비슷한 금액을 계속 지출할 것으로 예상됩니다.
이 채널의 프로그램 책임자인 샬롯 무어(Charlotte Moore)는 데드라인(Deadline )과의 인터뷰에서 지속적인 투자에 대해 다음과 같이 언급했다.
"우리는 영국의 스토리텔링을 지원하기 위해 최선을 다하고 있으며, 이러한 진정성 있는 스토리를 전달하는 데 있어 다양성이 주도하는 인디 개발의 중요한 역할을 인식하고 있습니다. 다양한 콘텐츠에 대한 투자를 늘리고 화면 밖 다양성 목표를 강화함으로써 모든 관객을 진정성 있게 대변하고 공감할 수 있는 보다 포용적인 환경을 조성하는 것을 목표로 합니다."